自2014年以來，尤孚集團每年都舉辦“質量月”和“質量日”專題活動，至今已經(jīng)默默傳承了11年。這一傳統(tǒng)已成為尤孚企業(yè)文化的重要組成部分，質量不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，更深深植根于尤孚每一位員工的心中，成為他們不懈追求的信念與目標。

在今年的質量月啟動儀式上，尤孚集團副總經(jīng)理郭劍以生產(chǎn)負責人身份出席，并就生產(chǎn)技術質量問題的處理、考核及改進進行了深刻的分析與總結。他強調，生產(chǎn)技術是確保產(chǎn)品質量的核心要素，并分享了集團在生產(chǎn)技術改進方面的成果與寶貴經(jīng)驗。郭總指出，盡管取得了一些成績，但仍存在一些技術上的瓶頸和不足，針對這些問題，他提出了切實可行的考核標準和改善措施，并鼓勵全體員工積極參與技術創(chuàng)新，不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝，提升產(chǎn)品質量，增強企業(yè)市場競爭力。

為了進一步增強員工的質量意識，郭劍副總經(jīng)理帶領全體員工進行了莊嚴的質量宣誓。宣誓儀式上，所有尤孚員工精神飽滿、士氣高漲，齊聲承諾將始終堅守質量底線、嚴格要求自己，不斷提高產(chǎn)品質量和服務水平。這一活動不僅展示了尤孚全體員工對質量的堅定承諾，也充分體現(xiàn)了企業(yè)內部的凝聚力和向心力。

會議的高潮部分是一場由技術經(jīng)理高堃主持的知識競賽。這場競賽不僅展示了技術團隊的深厚知識儲備和積極向上的精神風貌，也進一步促進了公司內部技術知識的傳播與共享，激發(fā)了員工的創(chuàng)新思維，為公司的技術進步注入了新的動力。

尤孚集團的“質量月”和“質量日”活動已經(jīng)邁入第二個十年，這不僅是對過去成績的總結，更是新征程的起點。未來，尤孚將繼續(xù)秉持對質量的敬畏和追求，投入更多的精力和資源在質量管理上，以更加堅定的步伐不斷提升產(chǎn)品質量和服務水平，致力于推動質量強國建設，為客戶、為社會創(chuàng)造更多價值。

在接下來的歲月里，尤孚將繼續(xù)深耕質量文化，傳承精益求精的精神，推動全員共同參與，不斷提升技術創(chuàng)新能力，共同迎接未來的新機遇與挑戰(zhàn)。

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